OD电竞快讯-美国女足世界杯奖金分配不均球员集体抗议

[关键词：美国女足 世界杯奖金 分配不均 集体抗议] 美国女足国家队就世界杯奖金分配方案发表联合声明 当地时间7月20日，正在备战2023年女足世界杯的美国女足国家队全体成员通过其球员协会及社交媒体平台发布联合声明，对国际足联本届赛事奖金分配机制提出正式质疑与抗议。该声明由包括队长林赛·霍兰、前锋亚历克斯·摩根、中场球员朱莉·厄茨在内的全部23名世界杯参赛球员共同署名。 根据国际足联于2022年10月公布的2023年女足世界杯财务分配方案，本届赛事总奖金池为1.52亿美元，这一数字较2019年法国女足世界杯的3000万美元有显著提升。然而，该方案的具体分配结构成为争议焦点。依据国际足联的既定流程，总奖金中的1.1亿美元将直接分配给参赛的32支球队及其所属会员协会，用于球队备赛与球员报酬；剩余款项将用于俱乐部补贴及球员离队补偿。与美国女足国家队声明直接相关的是，分配给各队的奖金并非直接、全额支付给参赛球员，其具体分配比例与方式由各会员协会自行决定。 美国女足国家队在声明中援引了国际足联公布的对比数据：2022年卡塔尔男足世界杯的总奖金池为4.4亿美元，冠军阿根廷队获得了4200万美元奖金。2023年女足世界杯的总冠军奖金为1090万美元。声明指出，尽管女足世界杯奖金实现了历史性增长，但男女足赛事奖金差距依然巨大。声明进一步强调，问题的核心在于分配流程的不透明与潜在不公。球员方要求其所属的美国足球联合会，能够确保将国际足联下发的全部球队奖金，直接、公平地分配给为比赛付出劳动的球员，并建立清晰、公开的分配标准。 美国足球联合会于声明发布后三小时作出了书面回应。回应中确认已收到球员协会的沟通，并重申其致力于推动女子足球公平发展的承诺。回应提及，美国足联与女子国家队之间现有的集体谈判协议已于2022年签署，该协议保证了无论国际足联奖金多少，美国女足球员都将获得与男足国家队在同等赛事成绩下相同水平的奖金，此外还包括了商业收入分享等条款。美国足联表示，关于本届世界杯国际足联下拨款项的具体分配，将在与球员代表进行协商后执行。 此事件背景源于美国女足国家队长期以来在性别平权与同工同酬方面的积极行动。2019年3月，28名美国女足国家队成员联合起诉美国足球联合会，指控其在薪酬、比赛条件等方面存在性别歧视。2022年2月，双方达成一项价值2400万美元的和解协议，并承诺在未来赛事中实现薪酬平等。本次世界杯前的联合声明，被视为球员方在关键大赛节点，为确保经济利益与协议精神得到贯彻所采取的进一步措施。 国际足联在随后的一份例行公告中，未直接回应美国女足的声明，但重申了其提升女足运动投资的目标。公告列举了本届世界杯在总奖金、各队备赛津贴以及球员个人每日津贴方面的增长数据，并指出所有奖金与津贴均将按章程规定拨付给各会员协会。 截至发稿时，除美国队外，暂无其他参赛国家队就世界杯奖金分配问题发表同类公开声明。本届女足世界杯将于7月20日至8月20日在澳大利亚和新西兰举行，美国女足国家队将于7月22日迎来其小组赛首个对手越南队。球队主教练弗拉特科·安多诺夫斯基在当日赛前新闻发布会上，被问及奖金声明是否会影响球队备战。他表示，球队的注意力完全集中在比赛上，场上表现是球员们的首要关注点。队长林赛·霍兰在混采区接受采访时表示，发布声明是球员集体作出的决定，目的是为了维护权益，球队内部对此团结一致，并将继续专注于世界杯的竞技目标。